● 全省将农民工转移就业规模稳定在2500万人左右

● 全省公益性岗位安置就业困难人员不低于30万人

●“三支一扶”“特岗教师”“西部计划志愿者”招募规模不低于6000人
　　四川农村日报讯 记者 张立峰

4月18日，记者从省政府网站获悉，省政府近日制定了15条政策措施，进一步稳定和扩大全省就业。相关省级部门还将进一步制定落实工作具体措施，15条政策措施的有效期至2022年12月31日。
　　据了解，15条政策措施主要围绕“保市场主体稳定就业、推动经济社会发展扩大就业、创新创业带动就业、稳定重点群体就业、优化就业培训和服务”等五个方面制定。其中稳定农民工就业方面，全省将农民工转移就业规模稳定在2500万人左右。提高劳务输出组织化程度，支持农村劳动力输出大县成立国有劳务公司。脱贫人口通过有组织劳务输出到户籍所在县以外地区就业的，给予不超过400元/人一次性求职创业补贴。选树20个省级“川字号”特色劳务品牌，对每个品牌补助20万元。用好东西部劳务协作、省内对口帮扶机制，确保易地扶贫搬迁群众和226万脱贫人口就业增收。
　　兜底困难人员就业救助方面，全省公益性岗位安置就业困难人员不低于 30 万人。对暂时找不到工作又得不到家庭支持的生活困难外来务工人员、灵活就业人员，由急难发生地实施临时救助；对受疫情影响无法返岗复工、连续3个月无收入来源，生活困难未参保失业人员发放一次性临时救助金。
　　此外，针对当前疫情情况，全省还将设立疫情防控应急岗位，招募一批医药卫生类高校毕业生参与新冠肺炎疫情防控，服务满1年后享受“三支一扶”服务期满人员招聘优惠政策。“三支一扶”“特岗教师”“西部计划志愿者”招募规模不低于6000人。扩大科研助理岗位聘用规模，对公办高校新增设置科研助理岗位且聘用期不低于12个月的，每聘用1名高校毕业生给予高校1万元奖补。开发3万个就业见习岗位。组织毕业2年内的高校毕业生、16至24岁失业青年参加就业见习，按当地最低工资标准给予用人单位就业见习补贴。对年度吸纳见习人员超过200人、留用率超过60%并稳定就业1年以上的就业见习基地，给予50万元一次性奖补。